Pengaruh Kepemimpinan Dan Budaya Kerja Terhadap Kinerja Tenaga Kependidikan Dengan Motivasi Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Universitas Islam Negeri Walisongo Semarang)
Jurnal Penelitan Ekonomi dan Bisnis
doi 10.33633/jpeb.v3i2.2297
Full Text
Open PDFAbstract
Available in full text
Date
September 11, 2018
Authors
Publisher
Universitas Dian Nuswantoro