Juegos De Empresas E Investigación en Estrategia: Evidencia Sobre La Diversidad Del Equipo Y La Orientación a La I+D Como Moderadores De La Relación Consenso-Resultado
doi 10.14201/gredos.76419
Full Text
Open PDFAbstract
Available in full text
Date
Unknown
Authors
Publisher
Ediciones Universidad de Salamanca