İşyerinde Psikolojik Yıldırma Olgusunun Çalışan Verimliliği Üzerine Etkisi: MOSB’de Bir Saha Araştırması

Yönetim ve Ekonomi: Celal Bayar Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
doi 10.18657/yonveek.321727
Full Text
Abstract

Available in full text

Date
Authors
Publisher

Yonetim ve Ekonomi

Related search

Kişilik Tipi İle Kariyer Ve Akademik Desteğin Kariyer Uyum Yeteneklerine Etkisi: Bir Saha Araştırması

OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
2019English

Çalışma Saatlerinin Çalışan Memnuniyeti Üzerine Etkisi

Düzce Üniversitesi Bilim ve Teknoloji Dergisi
2019English

Psikolojik Sermayenin Girişimci Olma Eğilimine Etkisi: KOSGEB Girişimcilik Eğitimine Katılan Kursiyerler Üzerine Bir Araştırma

OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
2019English

Adaletsizlik Algısı, Psikolojik Sözleşme İhlali, Sinizm Ve Çalışan Sessizliği Arasındaki İlişkiler Üzerine Görgül Bir Araştırma (ICEESS'18)

Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
2018English

Gazetecilik Becerileri Üzerine Bir Alan Araştırması: Türkiye Örneği

Connectist: Istanbul University Journal of Communication Sciences
2019English

Çalışan Motivasyonuna Yeni Bir Bakış Açısı: Pygmalion Etkisi

İş'te Davranış Dergisi
2019English

Konaklama İşletmelerinde Çalışan Yalnızlığının Öznel İyi Oluş Üzerine Etkisi

Adnan Menderes Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
2015English

Turizm İşletmelerinde Çalışan Mutluluğunun Önemi Üzerine Kavramsal Bir Değerlendirme

OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
2019English

Psikolojik Dayanıklılık Ve Psikolojik İyi Olma İlişkisinde İyimserliğin Aracı Rolü: Hastane Çalışanları Üzerine Bir Araştırma

İş ve İnsan Dergisi
2016English

Amanote Research

Note-taking for researchers

Follow Amanote

© 2024 Amaplex Software S.P.R.L. All rights reserved.

Privacy PolicyRefund Policy