Tuntutan Kinerja Dalam Keterancaman Kerja: Dilema Karir Penyuluh Agama Non Pegawai Negeri Sipil

Jurnal Ilmiah Syi'ar
doi 10.29300/syr.v1i1.2014
Full Text
Abstract

Available in full text

Date
Authors
Publisher

Institut Agama Islam Negeri (IAIN) Bengkulu

Related search

Peran Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pada Guru Pegawai Negeri Sipil (PNS) Di Yogyakarta

Jurnal Psikologi Undip
2015English

Pengaruh Displin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil Bidang Sekretariat Dinas Kepemudaan Dan Olahraga Provinsi Riau

Eko dan Bisnis: Riau Economic and Business Review
2019English

Pengaruh Kepuasan Kerja, Motivasi Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Pada Sekolah Tinggi Agama Islam Negeri Batusangkar

al-fikrah: Jurnal Manajemen Pendidikan
2016English

Pengaruh Persepsi Atas Reward Dan Penilaian Kinerja Terhadap Kepuasan Kerja Dan Komitmen Pegawai Negeri Sipil (Pns) Di Pemerintah Kabupaten

Jurnal Ilmiah Inovasi
2016English

Pengaruh Motivasi Kerja Dalam Memediasi Pengaruh Pengembangan Karir Terhadap Kinerja

E-Jurnal Manajemen Universitas Udayana
2020English

Implementasi Kebijakan Disiplin Pegawai Negeri Sipil Di Balai Latihan Kerja Mandiri Provinsi Jawa Barat

Publica: Jurnal Pemikiran Administrasi Negara
2018English

Peranan Penyuluh Agama Islam Dalam Dakwah

Alhadharah: Jurnal Ilmu Dakwah
2019English

Pengaruh Kemampuan Kerja, Persepsi Peran Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Administrasi Universitas Negeri Jakarta

Jurnal Manajemen Pendidikan
2011English

Efektifitas Fungsi Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Gorontalo Dalam Penyelenggaraan Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil

Gorontalo Law Review
2018English

Amanote Research

Note-taking for researchers

Follow Amanote

© 2024 Amaplex Software S.P.R.L. All rights reserved.

Privacy PolicyRefund Policy