A Szervezeti Figyelem Irányítása Kettős Képességű Szervezetben

Vezetéstudomány / Budapest Management Review
doi 10.14267/veztud.2019.10.07
Full Text
Abstract

Available in full text

Date
Authors
Publisher

Corvinus University of Budapest

Related search

A Felelős Szervezeti Ember

Vezetéstudomány / Budapest Management Review
2017English

Kettős Awrami Függvény Alkalmazása

Dimenziók: matematikai közlemények
2018English

Szervezeti Innováció És Szakképzés

Kultúra és Közösség
2019English

Különböző Energiaforrású Lineáris Tengelyek Irányítása

Műszaki Tudományos Közlemények
2015English

Kontextuális Kettős Képesség Kialakulása Középvállalatokban

English

Kritikai Etnográfia a Szervezeti Kutatásokban Egy Konkrét Kutatás Példáján Keresztül

Vezetéstudomány / Budapest Management Review
2017English

Szervezeti Kultúra, Vezetői Szerepek, Az Információbiztonság És a Felhőalapú Megoldások Kapcsolata

Vezetéstudomány / Budapest Management Review
2019English

Szervezeti Reakciók És Alkalmazotti Magatartás a Munkaerőhiányos Környezetben: Összefoglaló Gondolatok Egy Empirikus Kutatás Eredményeinek Tükrében

Magyar Tudomány
2019English

A Nemi Szerepet Konzerváló Vezetői Magatartás Észlelt Igazságossága a Szervezeti Kultúra És Az Észlelő Szexista Hozzáállásának a Függvényében

Magyar Pszichologiai Szemle
Psychology
2015English

Amanote Research

Note-taking for researchers

Follow Amanote

© 2026 Amaplex Software S.P.R.L. All rights reserved.

Privacy PolicyRefund Policy