A Quantas Anda a Gestão De Recursos Humanos No Setor Público Brasileiro? Um Ensaio a Partir Das (Dis)funções Do Processo De Recrutamento E Seleção – Os Concursos Públicos
Revista do Serviço Público
doi 10.21874/rsp.v69i0.3497
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Abstract
Available in
Date
December 14, 2018
Authors
Publisher
Escola Nacional de Administracao Publica (ENAP)